Offre d'emploi : Délégué(e) épiscopal(e) adjoint(e) – Catéchèse, catéchuménat et néophytat (H/F)

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Sous l’autorité du Délégué épiscopal, vous participez à la mise en oeuvre des orientations pastorales diocésaines relatives à l’annonce de la foi et assurez plus particulièrement la coordination de la catéchèse de l’enfance.

Vos principales missions

• Accompagner, former et soutenir les équipes paroissiales de catéchèse et les catéchistes.
• Organiser des rencontres et formations diocésaines et élaborer des outils pédagogiques.
• Seconder le Délégué épiscopal dans la coordination du catéchuménat et accompagner les équipes locales.
• Assurer le suivi des parcours des personnes se préparant aux sacrements de l’initiation chrétienne.
• Contribuer à l’organisation des célébrations diocésaines.
• Accompagner les paroisses et doyennés dans le développement du néophytat et favoriser la continuité après le baptême.
• Développer les liens entre paroisses, prêtres, diacres, équipes pastorales, établissements catholiques et services diocésains.

Profil recherché

Vous souhaitez servir la mission de l’Église et contribuer à l’annonce de l’Évangile.

Vous disposez d’une expérience pastorale, catéchétique ou éducative et d’une bonne connaissance de la foi chrétienne, de l’initiation chrétienne et du fonctionnement de l’Église.

Une formation théologique ou catéchétique (ISPC ou équivalent) est souhaitée, ou la volonté de suivre une telle formation.

Qualités attendues : écoute, accompagnement, capacité d’animation, sens de l’organisation, travail en équipe et maîtrise des outils bureautiques.

Conditions

CDI à temps plein – Laïc en mission ecclésiale (LEME) contrat de 3 ans renouvelable.
Poste basé à Auxerre, avec déplacements fréquents dans le diocèse.
Disponibilité ponctuelle en soirée ou le week-end.
Permis B indispensable.

Rémunération : 1 966,55 € brut/mois, conformément à la convention collective applicable (indice 185 – valeur du point 10,63 €).

Organisation du temps de travail au forfait jours.
Mutuelle, prévoyance et chèques-vacances.

Candidature

Adresser CV et lettre de motivation manuscrite à l’Économe diocésain : econome@diocese89.fr

Candidature avant le 15 octobre 2026 – embauche le 1^er novembre 2026